Tóm lại, phải tạo cơ hội cho nàng nói nhiều hơn, như vậy sẽ có hiệu quả hơn nhiều so với cách hỏi trước.Do nữ nhân viên này dùng lời lẽ quá đáng, nên nam nhân viên mới này đã phản ứng lại.Thay vì nói:” Em xinh đẹp quá”, thì bạn hãy nói:” Bạn bè anh đều công nhận là em rất dễ mến”.v … đã tỏ ra khá hiệu quả trong trường hợp này.Bởi một số người thường đeo mặt nạ trong cuộc sống, tính cách mà con người biểu hiện ra thường ngày phần lớn đều là do ý thức quy định về việc muốn người khác nhìn nhận mình như thế nào.Hãy làm cho cô ta nảy sinh kích động, thậm chí nếu cần thiết còn phải cố tình chọc tức cô ta tới mức rất tức giận, chỉ có như vậy phụ nữ mới chịu nói ra những nguyên nhân mà cô ấy đang giấu kín.Làm cho đối phương tức giận cũng là một phương pháp khai thác thông tin, kể cả người tính tình rất kín đáo, trong lúc giận dữ cũng dễ bị sơ ý nói ra những điều thầm kín của họ.Đó là họ tuy có cá tính cứng rắn nhưng ở phương diện khác họ lại là người đơn giản.Nàng có thể vượt qua mọi lý lẽ vì ý của chàng là trên hếtKhi tính cảnh giác giảm xuống thấp, người ta cũng lười suy nghĩ mà rất muốn có tâm trạng thả lỏng.
Vì muốn thuyết phục phụ nữ có hiệu quả, cách hay nhất là đừng tranh luận với nàng.
